Perfil do docente · FEA

Mariana Costa Silveira.

Livre · Departamento de Administração

Unidade: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária
Departamento: Departamento de Administração

Lattes ORCID

Currículo atualizado em 03/11/2025

Administração PúblicaComportamento OrganizacionalGestão de PessoasImplementação de Políticas Públicas

Cita-se como: SILVEIRA, M. C.;SILVEIRA, Mariana;SILVEIRA, MARIANA COSTA

16 seções

Resumo biográfico

Professora na Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária da Universidade de São Paulo (FEA-USP). Possuo doutorado em Administração Pública e Governo pela FGV EAESP, mestrado em Ciência Política pela Universidade de São Paulo (USP) e bacharelado em Ciências Sociais pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG).Atuei como Professora na Fundação Getulio Vargas (FGV EAESP), Pesquisadora de Pós-Doutorado na IDHEAP (Institut de Hautes Études en Administration Publique) na Universidade de Lausanne (20242025) e Pesquisadora Visitante na Universidade de Harvard (20222023). Meu trabalho acadêmico foi premiado pelo programa Founders' Fellow da American Society for Public Administration - ASPA (2024/2025), pelo FGV EAESP Pesquisa e Publicações (2024), pela Public Management Research Association (Camilla Stivers Award 2025) e American Political Science Association (APSA 2025 - Lowi Policy Studies Journal Best Article Award).Meus interesses de pesquisa são comportamento organizacional; motivação no trabalho; mudança e inovação; redes colaborativas.

Indicadores

Áreas de atuação

04 registros

Ciencias Sociais Aplicadas
Administração
Administração Pública
Ciencias Sociais Aplicadas
Administração
Comportamento Organizacional
Ciencias Sociais Aplicadas
Administração
Gestão de Pessoas
Ciencias Sociais Aplicadas
Administração
Implementação de Políticas Públicas

Formação acadêmica

04 registros

2024 – 2025Pós-DoutoradoConcluído
Pós-Doutorado · Université de Lausanne
Bolsa Universite de Lausanne
2020 – 2024DoutoradoConcluído
Administração Pública e Governo · Fundação Getúlio Vargas
“Navigating Challenging Settings: Bureaucrats Policy Entrepreneurship and Divergence Practices within Brazils Environmental and Indigenist Agencies”
Orientação: Gabriela Spanghero LottaBolsa Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior
2016 – 2018MestradoConcluído
Ciência Política · Universidade de São Paulo
“Mobilizando redes e construindo arenas participativas: o trabalho social nas políticas de urbanização de favelas da CDHU”
Orientação: Prof. Dr. Eduardo Cesar Leão MarquesBolsa Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico
2006 – 2011GraduaçãoConcluído
Ciências Sociais · Universidade Federal de Minas Gerais
Orientação: Silvio Segundo Salej Higgins

Idiomas

05 registros

Idioma	Leitura	Fala	Escrita	Compreensão
Francês	Bem	Bem	Bem	Bem
Inglês	Bem	Bem	Bem	Bem
Espanhol	Bem	Razoável	Razoável	Bem
Italiano	Pouco	Pouco	Pouco	Pouco
Português	Bem	Bem	Bem	Bem

Atuação profissional

14 registros

2025 – presenteVínculo atualDedicação exclusiva
Universidade de São Paulo
Professor Doutor - Nível 1, Ref. MS-3Servidor Publico40h/sem
2025 – 2025
Fundação Getúlio Vargas
Professora (TP-12)Celetista12h/sem
2024 – 2025
Institut de Hautes Études en Administration Publique, Université de Lausann
Postdoctoral research fellowBolsista40h/sem
2021 – 2021
Fundação Getúlio Vargas
Monitora de disciplinaBolsista20h/sem
2021 – 2021
Centro de Aprendizagem em Avaliação e Resultados
PesquisadoraBolsista10h/sem
2020 – 2024Dedicação exclusiva
Fundação Getúlio Vargas
Pesquisadora - DoutoradoBolsista40h/sem
2017 – 2017
Universidade de São Paulo
Monitora - GraduaçãoBolsista12h/sem
2017 – 2017
Fundação Carlos Alberto Vanzolini
Consultora8h/sem
2016 – 2018Dedicação exclusiva
Universidade de São Paulo
Pesquisadora - MestradoBolsista40h/sem
2014 – 2020
Cia de Desenvolvimento Habitacional e Urbano do Estado de São Paulo
Pesquisadora / Analista SocialCeletista40h/sem
2010 – 2014Dedicação exclusiva
Práxis Projetos e Consultoria
SociólogaCeletista40h/sem
2008 – 2009
Práxis Projetos e Consultoria
Estagiária em Ciências SociaisEstagiária20h/sem
2007 – 2007
Universidade Federal de Minas Gerais
Estagiária VoluntáriaOutro20h/sem
2007 – 2009
Universidade Federal de Minas Gerais
Bolsista15h/sem

Produção bibliográfica

16 registros

1 de 1 item

Por página

2021
Together it is possible to go further: Brazilian health inter-municipal consortium as collaborative and innovative governance to fight covid-19
Eduardo Grin; Fernando Abrucio; Mariana Costa Silveira; Ricardo Gomes · IRSPM Conference · (Online)

Produção técnica

23 registros

9 de 9 itens

Por página

2019
Avaliação de impacto socioeconômico do Programa de Recuperação Socioambiental da Serra do Mar
Mariana Costa Silveira; Equipe técnica da CDHU · Avaliação de política pública
2019
Metodologias de monitoramento e avaliação de trabalho social em políticas de habitação de interesse social
Mariana Costa Silveira
2016
Programa de Recuperação Socioambiental da Serra do Mar: metodologias de trabalho social
Mariana Costa Silveira; Equipe técnica da CDHU
2014
Identificação e análise de partes interessadas em relação a projetos de urbanização de assentamentos precários no Litoral Paulista
Equipe técnica da CDHU; Mariana Costa Silveira
2013
Diagnóstico socioeconômico de municípios no Ceará, Piauí e Maranhão para Estudo de Impacto Ambiental
Equipe Técnica (Nível Superior) da PRÁXIS; Mariana Costa Silveira
2013
Diagnóstico socioeconômico de municípios em Minas Gerais para Estudo de Impacto Ambiental
Equipe Técnica da PRÁXIS; Mariana Costa Silveira
2012
Diagnóstico socioeconômico sobre Operação Urbana Consorciada das Avenidas Antônio Carlos e Pedro I em Belo Horizonte
Equipe Técnica (Nível Superior) da PRÁXIS; Mariana Costa Silveira
2011
Planos Diretores Regionais - Prefeitura Municipal de Belo Horizonte (Regionais Pampulha e Venda Nova)
Equipe Técnica (Nível Superior) da PRÁXIS; Mariana Costa Silveira · Diagnóstico da dinâmica da estrutura urbana por meio da percepção da população usuária da região
2010
Monitoramento do crescimento da população de Porto Velho (RO)
Equipe Técnica (Nível Superior) da PRÁXIS; Mariana Costa Silveira · Análise das transformações demográficas e socioeconõmicas ocorridas no município de Porto Velho desde o início das obras da Usina Hidrelétrica de Santo Antônio

Projetos

07 registros

Projetos de pesquisa e de desenvolvimento tecnológico registrados no Currículo Lattes.

7 de 7 projetos

Por página

2025 – presentePesquisa
Divergência construtiva e gestão de conflitos na administração pública: preditores organizacionais e individuais
Em andamento
Organizações públicas enfrentam pressões sociais e políticas crescentes que moldam os processos decisórios e as práticas das equipes de trabalho. Se, por um lado, situações de divergência e conflitos organizacionais podem gerar tensões, por outro, podem ser oportunidades de adaptação, melhorias nos processos de gestão de pessoas e de aprendizado organizacional. Embora pesquisas tenham examinado os determinantes do comportamento discricionário dos funcionários, pouca atenção tem sido dada às condições organizacionais e individuais que influenciam a disposição de funcionários para vocalizar divergências e expressar preocupações a níveis hierárquicos mais altos no setor público. Este estudo endereça esta lacuna, com o objetivo de examinar os preditores organizacionais e individuais de condutas divergentes-construtivas de funcionários públicos. Por condutas divergentes-construtivas entende-se as atitudes e práticas discricionárias dos funcionários que expressam perspectivas diferentes das preferências do alto-escalão organizacional. Tais práticas têm uma intenção ativa construtiva, ou seja, buscam aportar melhorias à organização, de forma coerente com a missão organizacional. Este projeto de pesquisa adota uma abordagem qualitativa e quantitativa, por meio da análise de dados de entrevistas e questionários com servidores públicos no Brasil, Estados Unidos e Suíça. Espera-se que os resultados da pesquisa possam contribuir para o debate sobre o aprimoramento das práticas de gestão de pessoas, especialmente na gestão de conflitos e na promoção de ambientes organizacionais mais abertos ao diálogo, à divergência de perspectivas e ao aprendizado organizacional.
Equipe
Mariana Costa Silveira (Responsável), Jaime Kucinskas, Maeva Sanchez, Samuel Pacht, Guillaume Revillod, Isabelle Caron, David Giauque
2023 – presentePesquisa
Resiliência dos Servidores Públicos em Contextos de Retrocesso Democrático
Em andamento
Este projeto envolve um experimento (conjoint) respondido por servidores públicos brasileiros. O objetivo é avaliar os fatores que influenciam o comportamento dos servidores em mitigar as consequências de governos que passam por retrocessos democrático.
Equipe
Mariana Costa Silveira, Gabriela Spanghero Lotta (Responsável), João Guedes-Netto, Luciana Cingolani, Alexandre Gomide
2022 – 2024Pesquisa
Empreendedorismo de políticas públicas e redes
Concluído
Análise sobre a propensão dos servidores públicos em se envolver em práticas de empreendedorismo de políticas públicas, em função de seus padrões relacionais / redes articuladas a atores externos, políticos e associações profissionais.
Equipe
Mariana Costa Silveira (Responsável), Gabriela Spanghero Lotta, COHEN, NISSIM
2022 – presentePesquisa
Autonomia Organizacional e Resiliência em Contextos de Retrocesso Democrático:
Em andamento
Análise qualitativa sobre como a interferência política conseguiu influenciar a autonomia organizacional.
Equipe
Mariana Costa Silveira, Gabriela Spanghero Lotta (Responsável), Izabela Correa, Kutsal Yesilkagit, Katherine Bersch
2022 – presentePesquisa
Ocupações profissionais e memória nas organizações:
Em andamento
Análise qualitativa sobre como os servidores públicos ambientais estrategicamente acionam a memória ocupacional para resistir às ameaças de políticos iliberais às suas agências.
Equipe
Mariana Costa Silveira, LOTTA, GABRIELA SPANGHERO, Amon Barros (Responsável), Alexandra Bristow
2021 – presentePesquisa
Governança intermunicipal colaborativa
Em andamento
Projeto de pesquisa (métodos mistos) que explora as estratégias colaborativas empregadas pelos governos locais para enfrentar os desafios impostos pela pandemia da Covid-19
Equipe
Mariana Costa Silveira, Eduardo Grin (Responsável), Fernando Abrucio, Ricardo Gomes
2021 – 2024Pesquisa
Respostas administrativas em Contextos de Retrocesso Democrático
Concluído
Pesquisa qualitativa (mais de 200 entrevistas) com servidores públicos no governo federal brasileiro, analisando as diferentes maneiras pelas quais os servidores públicos reagem às ameaças impostas por políticos iliberais.
Equipe
Mariana Costa Silveira, Gabriela Spanghero Lotta (Responsável), Iana Alves de Lima, Olívia Guaranha, Michelle Fernandez, João Pedote

Orientações

2 de 2 orientações

Por página

Graduação
desde 2025
Mauricio Dilguerian Abdalla Leite · Orientação
Cultura organizacional e atitudes no trabalho em startups · Administração · Universidade de São Paulo
Em andamento
Graduação
desde 2025
Guilherme Aguiar da Rocha Pandjiarjian · Orientação
Impacto da cultura 3G nas organizações · Administração · Universidade de São Paulo
Em andamento

Bancas julgadoras

03 registros

3 de 3 bancas

Por página

2024
Gabriela Lima de Paula
O Auxílio-Moradia (não tão) Provisório enquanto viabilizador da política habitacional e urbana do Governo do Estado de São Paulo · Fundação Getulio Vargas - MatrizBanca: Mariana Costa Silveira, Lizandro Lui
Mestrado
2024
Claudia adriane da Silva Sousa
A INFLUÊNCIA DA REMUNERAÇÃO VARIÁVEL NA PRODUTIVIDADE DE ANALISTAS DE PROCESSOS DE UMA AUTARQUIA FEDERAL · Fundação Getúlio VargasBanca: Mariana Costa Silveira, Diego de Faveri Pereira Lima
Mestrado
2021
Arthur Henrique dos Santos
As práticas de ativismo institucional observadas em políticas de promoção à igualdade racial: o caso do município de São Paulo · Administração Pública · Fundação Getúlio VargasBanca: Mario Aquino Alves, Mariana Costa Silveira
Graduação

Revisor de periódico

08 registros

2025 – 2025
International Review of Public Policy
Revisor de periódico
2025 – 2025
Journal of Public Affairs
Revisor de periódico
2024 – 2024
Policy Studies Journal
Revisor de periódico
2024 – 2024
Public Management Review
Revisor de periódico
2023 – 2023
Management Learning
Revisor de periódico
2023 – 2023
Policy Sciences
Revisor de periódico
2023 – 2024
Revista de Administração Pública
Revisor de periódico
2022 – 2022
European Policy Analysis
Revisor de periódico

Prêmios e títulos

04 registros

4 de 4 prêmios

Por página

2025
Lowi Policy Studies Journal Best Article Award
American Political Science Association (APSA)
2024
ASPA Founders' Fellows (ASPA Trachtenberg Founders' Fellowship)
American Society for Public Administration
2024
Camilla Stivers Award
Public Management Research Association (PMRA)
2024
Prêmio Melhores Teses e Dissertações (Menção Honrosa)
FGV Pesquisa

Participação em eventos

24 registros

24 de 24 participações

Por página

2025
When Bureaucrats Push Back: Organizational and Individual Drivers of Bureaucratic Divergence from Abusive Political Leadership
European Group for Public Administration EGPA 2025 Conference · Apresentação Oral · Participante · Glasgow
2025
Satisfaction au travail des enseignants : quels déterminants pour quels profils
Colloque AIRMAP - International Association for Research in Public Management · Apresentação oral · Participante · Paris
2025
Os servidores na mira dos autocratas - Como servidores navegaram diferentes contextos e lidaram com situações de retrocesso democrático
Seminário do Núcleo de Estudos da Burocracia · Apresentação oral · Participante · São Paulo
2024
Do Organizational Factors Matter for Bureaucrats? Responses to Democratic Backsliding? Evidence from a survey experiment
American Society for Public Administration (ASPA) Annual Conference · Apresentação oral · Participante · Minneapolis
2024
Bureaucratic Responses to Democratic Backsliding: Lessons in Preventive Resilience from Brazil
SOG Workshop 2024 Research Committee 27 IPSA ? Structure and Organization of Government · Apresentação oral · Participante · Münster
2023
Standing up against democratic backsliding when allies and bureaucrats? profiles matter
European Consortium for Political Research (ECPR) · Apresentação oral · Participante · Praga
2021
Together it is possible to go further: Brazilian health inter-municipal consortium as collaborative and innovative governance to fight covid-19
IRSPM Conference 2021 · Apresentação oral · Participante · (online)
2020
Ativismo burocrático e construção de arenas participativas: a implementação do Trabalho Social nos projetos de urbanização da CDHU
12º Encontro da Associação Brasileira de Ciência Política (ABCP) · Apresentação oral · Participante · São Paulo
2020
Building and shaping policy rules: how street level bureaucrats and citizens managed to influence Serra do Mar Program, leading to unexpected policy outcomes
Street-Level Bureaucracy in Weak Institutions - Webinar of the International Workshops on Public Policy 2020 · Apresentação oral · Participante · evento online
2019
Encontro Internacional de Inovação em Governo
Ouvinte · São Paulo
2018
Ideas and practices across time and territories: the consolidation of a social work methodology in slum urbanization projects
International Conference on Policy Diffusion and Development Cooperation · Apresentação oral · Participante · São Paulo
2018
Desafios da participação social e desenvolvimento local em urbanização de favelas: a experiências da CDHU/SP
III Seminário Nacional sobre Urbanização de Favelas · Apresentação oral · Participante · Salvador
2018
Circulação de ideias e práticas ao longo do tempo: o processo de consolidação do trabalho social em projetos de urbanização de favelas da CDHU
VIII Seminário Discente da Pós-Graduação em Ciência Política da USP · Apresentação oral · Participante · São Paulo
2018
Novos Estudos: Transferências, Difusão e Circulação de Políticas Públicas
Ouvinte · São Paulo
2017
The programmed service system and its implications for housing state government policies
RC21 Conference 2017 ?Rethinking Urban Global Justice? · Apresentação oral · Participante · Leeds (Inglaterra)
2017
O Atendimento Individual Programado (AIP) e suas implicações para o trabalho social de habitação da CDHU
VII Seminário Discente da Pós-Graduação em Ciência Política da USP · Apresentação oral · Participante · São Paulo
2016
I Oficina Favelas (LabLaje - FAUUSP)
Ouvinte · São Paulo
2016
Governance in large metropolis: Paris, London, Ciudad de México, Milan and São Paulo.ulo
Ouvinte · São Paulo
2016
Desigualdades: pensando o conceito
Ouvinte · São Paulo
2015
Workshop sobre análise de Stakeholders/Partes Interessadas
Ouvinte · São Paulo
2014
I URBFAVELAS
Ouvinte · São Bernardo do Campo
2010
A racionalidade cooperativa a partir da perspectiva de Jean Piaget
III Graduação em Foco · Apresentação oral · Participante · Belo Horizonte
2008
ONG's e Movimentos Sociais
VI Semana de Ciências Sociais · Outras formas · Participante · Belo Horizonte
2007
V Jornada de Ciências Sociais
Ouvinte · Belo Horizonte

Formação complementar

14 registros

Coautorias

09 coautores

Na imprensa

beta

Versão beta: esta seção é experimental e pode ser alterada ou removida a qualquer momento, e os dados podem estar incompletos ou incorretos.

As notícias são ligadas ao docente automaticamente, pelas etiquetas do Jornal ou pelo nome no texto (o nome abreviado só conta quando vem depois de um título como “professora”). Homônimos ficam de fora; ainda pode haver falsos positivos e omissões.

Mariana Costa Silveira.

Divergência construtiva e gestão de conflitos na administração pública: preditores organizacionais e individuais

Resiliência dos Servidores Públicos em Contextos de Retrocesso Democrático

Empreendedorismo de políticas públicas e redes

Autonomia Organizacional e Resiliência em Contextos de Retrocesso Democrático:

Ocupações profissionais e memória nas organizações:

Governança intermunicipal colaborativa

Respostas administrativas em Contextos de Retrocesso Democrático

Complementar Curso De Curta Duracao11

Outros3